SUEZ remporte le contrat de collecte des déchets ménagers, des encombrants et des bornes d’apport volontaire de la métropole rennaise, pour une durée de 6 ans et un montant cumulé de près de 80 millions d’euros.
Premier marché de collecte de déchets ménagers de SUEZ en France, ce contrat intégrera notamment des camions intelligents dits « smart trucks ».
Une meilleure qualité environnementale du territoire
En janvier 2018, Rennes Métropole sera la 1ère métropole de France à basculer l’ensemble de la flotte de véhicules de collecte vers une motorisation alternative, le Gaz Naturel de Ville.
Les 42 camions de collecte de SUEZ roulant au GNV participeront pleinement à l’amélioration de la qualité de vie des habitants de la métropole rennaise.
Des innovations au service de la ville durable et connectée
Fruit de plusieurs années de recherche et de développement, SUEZ va déployer dans le cadre de ce contrat le « smart truck ». Rennes Métropole sera le premier territoire dans lequel deux unités « pilotes » de ces camions vont être déployées. Équipé de capteurs, ce camion de collecte nouvelle génération pourra mesurer la qualité de l’air ou encore générer une thermographie de la ville, c’est-à‐dire une cartographie des niveaux de déperdition énergétique des bâtiments. En complément de ces innovations, l’ensemble de la flotte de camions est équipé de systèmes d’information embarqués qui permettent de recueillir de la donnée en temps réel. Ces données centralisées au sein du Data Lab [1] de SUEZ sont ensuite analysées afin d’optimiser les circuits de collecte et le nombre de passages en analysant, par exemple, le taux de présentation des bacs de collecte, ou le niveau de remplissage des bornes.
Soutenir l’emploi et renforcer l’attractivité du territoire
120 salariés seront dédiés à ce contrat avec une attention particulière portée à leur sécurité et à l’intégration dans l’emploi de personnes issues de l’insertion. Ainsi, SUEZ a préconisé l’utilisation de camions à cabines basses, offrant une meilleure visibilité et donc de meilleures conditions de sécurité lors des collectes. Concernant l’insertion, ce sont 13 équivalents temps plein qui seront intégrés aux équipes.
Par ailleurs, 50 postes supplémentaires viendront renforcer temporairement les rangs des équipes afin d’assurer la meilleure qualité de service pendant les premières semaines de mise en place des nouveaux circuits. Une démarche sera engagée avec, notamment, les acteurs de l’Economie Sociale et Solidaire, afin d’ouvrir ces postes temporaires à un large public.Dans le cadre de ce contrat, une nouvelle base d’exploitation verra le jour à Pacé, en lieu et place de celle de Cesson‐Sévigné, pour compléter la base existante de Chartres de Bretagne. Intégrant les
exigences de performance environnementale, cette nouvelle base de collecte offrira un cadre de travail de qualité aux collaborateurs, et permettra une optimisation de l’exploitation.
Pour plus d’informations: www.suez.com